こんにちは！『求職転職.com』syunです！
最近こちらのサイトに訪れて頂く方の検索ワードを拾ってみると、「20代 転職 オススメ」や「30代 転職 オススメ」「40代 転職 オススメ」など、「年代+転職+オススメ」が多いようです。
そこで今回のテーマは”年代別転職のススメ”と題してお送りします！
特定の職業はない！
いきなりですが、各年代における特定のオススメ職種・業種は私は無いと思っています。
職種や業種というよりも業務内容が重要なのではないかと感じます。
20代の転職にオススメの仕事
20代は社会に出て間もない方が多いのではないかと思います。
正直「何が自分に向いているのか？」がよくわからない方も多いと思います。
まだまだ「迷走期」だと思います。
なので、ざっくりと方向性としては、この時期にとにかく経験を積むことが大切だと思います。
ただし、経験の積み方で今後が大きく変わってきます。
自分が興味あるとか好きとかはどちらかと言えば2番目の理由で、1番に考えなければいけないのは、この仕事なら20年続けても心がしんどくならないかなと思える仕事で経験を積むこと！
そして、転職で実際に仕事（会社）を探すときには、ぜひ面接で20年後のキャリアまで聞いてみてください。
仮に私が20年務めた時、会社としてはどのようなポジションにいて欲しいか？またそのポジションでは年収をいくらぐらいで想定しているのか？
を、恥ずかしがらずしっかり聞いてみましょう。
30代の転職にオススメの仕事
30代の転職となると、もう自分の好き嫌いや方向性が自分の中でははっきり見えてきているころだと思います。
実際転職活動をしている多くの30代は、自分が何が好きで嫌いなのかが分からないという人は少なく、前職を辞めるうえでの理由も明確な方が多いです。
そんな30代にオススメの仕事は
自分のこれまでを飛躍させられる仕事
この年代でまったく新しい仕事にチャレンジというのは、転職という視点ではかなり厳しくなってきます。
世の中が求める30代への期待というのは「即戦力」です。
育成期間が終わっている中で、技術や知識、経験はあるのに、今の職場を蹴ってまで来てくれるありがたい存在！というのが大方の期待です。
なので、現職の知識や経験が少しでも活かせる仕事を探してみましょう。
もし仮に、まったく新しいチャレンジを求めているのであれば、しっかりとかつ急激にディープな知識を身に着けることが必要になります。
今は職業訓練に対する支援も豊富ですので、ハローワークなどで職業訓練を受けてみるのもいいかもしれません。
40代の転職にオススメの仕事
40代になると、もうはっきりと自分の進みたい道と進むべき道が、あらゆる角度から決まってきていると思います。
（※偏見などではない言い方です。と前置きしておきますが、今から述べることは少々乱暴に感じる方もいらっしゃるかもしれません。）
あらゆる角度から決まってくるというのは具体的にいうと自分の家族、家庭構成が大部分を占めます。
実際に面接官時代に40代以上の方の面接をすると、多くの方がご自分の生活を軸にしたキャリアの形成を理由にされていました。
「子どもの進学など、今後を考えた時に今の会社ではキャリアップが厳しい」など。
なので、おすすめの仕事となるともう、今の仕事の上位クラスへという感じになります。
もっと具体的に言うと、今の会社よりも規模が大きいとか給与が高いなどを求めて仕事を探される、選ばれるのがいいのではないかなと思います。
私が以前いた会社は業界最大手とか業界でも知られた大きな会社などでした。
なので面接をすると、今の会社よりも上の会社へという理由が多かったです。
一つだけうるさいアドバイスをするとしたら、面接時にはぜひ「私がこの会社で起こせる変化」を具体的に伝えてみてください。
それが会社の思う変化や期待する変化でなければもちろん縁がなったという事になってしまうのですが、たいていの会社というのは意外なほどシンプルな課題を抱えていることが多いです。
「職場内でのコミュニケーションが不活性である」「取引先との関係構築がうまくできていない」「全体的にどの業務も、フォローアップ体制が取れていない」など。
「私が御社に入社させて頂ければ、前職での社員教育の経験を活かし、職場の活性化を期待して頂けたらと思います。」など。
ご自身の輝く部分が必ずその次の職場でも活きてくるはずです！
まとめ
いかがでしたか？
なんだよ！具体的な職業教えてくれよ！という方もいらっしゃるかもしれませんが、冒頭にも言ったように特定の職業というのはありません。
なぜか？
それは「人は皆違うから」
自分のことをよく見つめて、それから周りを見渡した時、仕事によるあなたのポジションが見えてくると思います！
さぁ胸張って転職活動！
面接へ行ってらっしゃい！
