こんにちは！こちらへどうぞ！『求職転職.com』syunです！
面接で一番困る質問No.1かもしれません。
「何か質問はございますか？」
今日はこの難題にフォーカスしてみます。
1.よくある質問はNGかな
よく「御社に入社を前提にして、例えば入社までにこれを整えておいてくださいなどはありますか？」と質問をしてみましょうというのが、面接対策で書かれていることがあります。
正直この程度であればギリギリセーフなんですが、面接官も面接するにあたっていろいろと考えてはいるので、よくある質問では納得しません。
これは以前書いた準備力にも通じるんですが、本当に弊社に入社したいと思って質問していますか？と思ってしまうこともありますし、結構ベテラン面接官は見抜きます。
いきなりまとめ！
いきなりまとめます！
ズバリ、私が面接官時代に「いいね！」と思った質問をいくつか共有しますね！
- 今回は○○に出ていました求人を元に応募をさせて頂いたのですが、その中に△△が充実という文言がありました。そこに魅力を感じているのですが、具体的にどのような取り組みでそのような実績になっていますか？
- 残業ほぼなしとありましたが、私がもし働かせて頂くことになったとき、実は家庭のことも考えて特定の曜日は定時で帰らせて頂きたいと思っています。失礼ですがこのようなことは可能でしょうか？
- いまこの資格を持っていて、応募条件にも必須でしたが、御社の仕事においてこの資格はどの程度役に立ちそうでしょうか？というのも、今後上位の資格を取得するにあたって、それはそんなに必要ないのか？それとも例えば給与等に関係するから持っておいた方がいいよ！なのか。キャリアプランを考えるうえで教えて頂けたらと思います。
ざっとこんな感じですかね！
これを言ったからと言って必ず受かるわけではありませんが、私なりに分析をすると
「自分」×「会社」を考えられているか？が重要かなと思います。
この会社に入ることで自分はプラス以上、掛ける（×）ぐらいの力を与えられるか？などを考えているのか？が見える質問をすると効果は良いのかなと思います。
ぜひぜひ、その会社と自分のケミストリーを考えてみてください。
そこで出てきた質問こそ「それが答えだ！」
元気に面接、行ってらっしゃい！
